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ASPECTO: DIVERSIDAD E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES

G4-DMA

p. 17, 93

G4-LA12

p. 17

Los miembros de los órganos de gobierno son

personal externo a la organizació y, por ello, no

facilitamos información sobre sus datos personales.

ASPECTO: IGUALDAD DE RETRIBUCIÓN ENTRE MUJERES Y HOMBRES

G4-DMA

p. 81

G4-LA13

p. 81

ASPECTO: EVALUACIÓN DE LAS PRÁCTICAS LABORALES DE LOS PROVEEDORES

G4-DMA

MC MUTUAL está sujeta a la normativa de contratos

del sector público

G4-LA14

Cero

G4-LA15

MC MUTUAL está sujeta a la normativa de contratos

del sector público

ASPECTO: MECANISMOS DE RECLAMACIÓN SOBRE LAS PRÁCTICAS LABORALES

G4-DMA

p. 82

G4-LA16

En 2016 se recibieron nueve reclamaciones, de

las que seis se resolvieron en el mismo ejercicio.

También fueron resueltas cutro reclamaciones de

años anteriores.

SUBCATEGORÍA SOCIEDAD

ASPECTO: COMUNIDADES LOCALES

G4-DMA

La actividad de MC MUTUAL

está regulada por el Ministerio

de Empleo y Seguridad Social y

sometida a su vigilancia y tutela

G4-SO1

Cero

G4-SO2

Cero

ASPECTO: LUCHA CONTRA LA CORRUPCIÓN

G4-DMA

p. 102, 103

G4-SO3

p. 102, 103

G4-SO4

p. 102, 103

G4-SO5

No se ha producido ningun caso de corrupción

ASPECTO: POLÍTICA PÚBLICA

G4-DMA

La actividad de MC MUTUAL

está regulada por el Ministerio

de Empleo y Seguridad Social y

sometida a su vigilancia y tutela

G4-SO6

Cero

ASPECTO: PRÁCTICA DE COMPETENCIA DESLEAL

G4-DMA

La actividad de MC MUTUAL

está regulada por el Ministerio

de Empleo y Seguridad Social y

sometida a su vigilancia y tutela

G4-SO7

Cero

PÁGINAS

OMISIONES

DESCRIPCIÓN DE LOS INDICADORES

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