Memòria 2016

ASPECTE: DIVERSITAT I IGUALTAT D’OPORTUNITATS G4-DMA p. 17, 93 G4-LA12 p. 17 Els membres dels òrgans de govern són personal extern a l’organització i, per això, no facilitem informació sobre les seves dades personals. ASPECTE: IGUALTAT DE RETRIBUCIÓ ENTRE DONES I HOMES G4-DMA p. 81 G4-LA13 p. 81 ASPECTE: AVALUACIÓ DE LES PRÀCTIQUES LABORALS DELS PROVEÏDORS G4-DMA MC MUTUAL està subjecta a la normativa de contractes del sector públic G4-LA14 Zero G4-LA15 MC MUTUAL està subjecta a la normativa de contractes del sector públic ASPECTE: MECANISMES DE RECLAMACIÓ SOBRE LES PRÀCTIQUES LABORALS G4-DMA p. 82 G4-LA16 El 2016, es van rebre nou reclamacions, sis de les quals es van resoldre en el mateix exercici. També es van resoldre quatre reclamacions d’anys anteriors. SUBCATEGORIA SOCIETAT ASPECTE: COMUNITATS LOCALS G4-DMA L’activitat d’MC MUTUAL està regulada pel Ministeri d’Ocupació i Seguretat Social i sotmesa a la seva vigilància i tutela G4-SO1 Zero G4-SO2 Zero ASPECTE: LLUITA CONTRA LA CORRUPCIÓ G4-DMA p. 102, 103 G4-SO3 p. 102, 103 G4-SO4 p. 102, 103 G4-SO5 No s’ha produït cap cas de corrupció ASPECTE: POLÍTICA PÚBLICA G4-DMA L’activitat d’MC MUTUAL està regulada pel Ministeri d’Ocupació i Seguretat Social i sotmesa a la seva vigilància i tutela G4-SO6 Zero ASPECTE: PRÀCTICA DE COMPETÈNCIA DESLLEIAL G4-DMA L’activitat d’MC MUTUAL està regulada pel Ministeri d’Ocupació i Seguretat Social i sotmesa a la seva vigilància i tutela G4-SO7 Zero PÀGINES OMISSIONS DESCRIPCIÓ DELS INDICADORS 152

RkJQdWJsaXNoZXIy MzA0NzE=